4月22日上午,成都地产召开“宏达集团2020年第一季度工作会精神宣贯会,通过学习会议精神统一思想,提出下一阶段工作思路及举措。
与会人员一致认为,在疫情之下的特殊时期,我们必须立即行动,迎接挑战,抢抓机遇,逆势而动,乘势而进。本次会议直面问题、毫不回避,对今后实体经济低迷,企业面临诸多问题之期,对公司未来发展指明方向,理清思路,我们一定会持续深入学习。通过学习,成都房产结合目前的实际情况提出将持续推进的工作:
一、夯实基础管理、提升优化管理,实现全面质量管理
中高层人员应提高大局及风险意识,主动承担责任,带头攻坚克难,引导提升危机意识。全员保持“5+1”工作状态,高管人员发扬“5+2”、“白加黑”、“7×24小时在线”的工作作风要求”,提升8小时内的工作状态,提升公司监管力度。
二、把握政策、机遇扎实做好项目
根据集团战略,联手信托,拓宽地产开发思路积极探索,加快研究,“金融+地产”、“金融+教育”、“金融+康养”的锦绣家园融合地产模式,有效控制开发周期和成本,实现优质循环发展。同时关注市场机会,通过整合、并购一些在建项目,来提升我们自己的竞争能力。充分利用好当前国家的政策支持,抢抓机遇、把握机遇,真正实现化危为机。
会议要求,每一位员工统一思想,提高认识;增强信心,鼓足干劲;明确目标,落实责任;强化管理,敢于担当;凝心聚力,攻坚破难。