□ 本报讯（陈 莉 摄影报道）律回春晖渐，万象始更新。1月25日，蓥山数码科技文化发展有限公司召开2021年度总结暨表彰大会，激励全体干部员工进一步理清思路、自我加压再创佳绩。宏达集团党委副书记、董事副总裁、蓥山数码董事长刘德山，蓥山数码总经理钟亮等领导班子成员及公司全体员工参加会议。
2021年是充满艰辛坎坷的一年，在IT光盘市场需求量急剧减少的背景下，蓥山数码生产销售形势严峻。钟亮从生产、行政、财务、营销、采购、工程、党群、档案数字化八方面充分肯定了各部门干部员工群策群力迎难而上，坚持以经营责任制为目标，在成本控制、市场开拓、生产管理、节能降耗、改革转型、组织优化、员工素质提升以及新项目拓展等方面开展了较为扎实有效的工作，取得了一定的成绩。他表示，2022年，公司或将面临更大的困难与风险，但机遇与挑战共存，全体干部员工要振奋精神全力以赴，以公司董事长刘德山提出的“转型升级，创新发展”为指导，以完成生产经营任务为目标，在公司市场维护与开拓、生产现场管理、团队塑造与企业文化建设、人力资源优化等方面狠下功夫。加强财务管理，加大营销力度，把握当前市场发展形势，利用公司现有优势挖掘市场，整合资源，改善产品质量，提高光盘产量，争取在市场份额上取得更大突破。在保住公司主营业务的同时，利用现有技术和人力资源优势，拓展适合公司发展的新项目，促进企业改革转型升级，努力实现可持续发展。
会议通报了《关于表彰2021年度先进单位和个人的决定》，对2021年度取得优异成绩和作出突出贡献的先进单位和个人进行表彰，希望各部门学先进强行动，锐意进取创新实干，为蓥山数码又好又快发展作出更大贡献。受表彰的工程部鲍兵代表先进个人进行发言。
会上，刘德山代表集团党委、董事局、经营班子以及公司董事会，对蓥山数码干部员工2021年在经济下行、疫情反复、市场萎缩背景下，凝心聚力攻坚破难、积极探索转型发展，在不同岗位上为公司稳定发展作出的贡献表示衷心感谢。他指出，2022年是蓥山数码背水一战，绝地重生的关键之年，大家要直面问题，与时间赛跑，抓住机遇，突破重围，从管理层到员工都应有危机感、紧迫感和责任感，在蓥山数码“三次创业”的起点做好“数码、科技、文化”3篇文章。
刘德山强调，目前通过各方面共同努力，公司档案数字化加工项目从保密资质的取得到业务开展已得到市委市政府和集团成员企业的大力支持和扶持。他要求公司全体员工树立信心、抢抓机遇、把握未来，全面启动蓥山数码品牌传播，准备好数字业务推介展示会，将档案数字化项目全面推入市场。全体干部员工要在经营班子带领下积极适应未来发展，做好超前准备，以饱满斗志迎接新一年工作，以坚定信念把握好前进方向，积极实施蓥山数码“三线两翼一港”发展战略，以光盘二次革命和数字化转型启动蓥山数码三次创业。从数字档案起步，拓展数字文创、数字图书、数字出版、数字展厅、数字+N等业务，打造数字存储银行，做最好的数字存储综合服务商，全力向“专精特新”小巨人企业迈进。
最后，刘德山以“耐得冬日严寒、终见春日繁华，继续储蓄向前的力量，勇敢穿越2022年的诸多不确定性，一起迎接春暖花开！”与大家共勉。
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