李卓深入信托 证劵 工矿板块小组讨论

在一季度工作会分组讨论环节，集团党委副书记、董事局常务副主席、集团公司董事长兼总裁李卓深入信托、证劵、工矿板块小组讨论会现场，认真听取了中高层管理干部在领会精神之后对下一步工作的打算，并提出具体要求。

18日下午，在川信（地产）板块讨论组，李卓认真听取各业务部门和分公司的业务分析后，他勉励大家，要看到我们的激励优势、制度优势；要通过流程梳理和创新提高工作效率；对于新业务，要积极尝试，努力拓展。

19日下午，工矿板块，磷化工基地、有色基地、矿业、蓥山数码、金桥酒店等成员企业相关负责人对会议体会、下一阶段工作打算以及工作中存在的困难和问题作了发言。李卓认真听取后，对工矿业板块下一步工作进行了具体指导。他指出,工矿板块要全面梳理当前和未来几年要实施的技改项目，尽快形成可研报告，抓紧立项，力争进入政府重点项目，得到政策支持；要形成产融一体的财务思维和专业团队，通过多种渠道，运用现代金融工具，打破流动性不足的瓶颈，使产能和管理优势得到充分发挥；要进一步加强人才队伍建设，特别是工矿板块技术人才队伍建设，瞄准未来5-10年产业发展需求，通过企业内部传帮带，培训一批年轻的高素质人才，形成梯队，为企业可持续发展提供人才保障。

来到宏信证券分组讨论会现场，在听取金融板块与会人员的发言后，李卓指出，今年一季度，证劵公司在疫情的影响下，实现开门红，难能可贵。多年来，宏信证劵在资本金小的情况下稳健经营、规范管理，不断提升业务能力和服务水平，创造了行业奇迹，是一支值得信任的团队。疫情之后，市场流动性将非常充裕，希望宏信证券抓住机遇，沿着稳健的投资风格，保持现有的势头，力争超越全年目标任务。